Das Wichtigste in Kürze
Eine informelle Bewerbung folgt einem lockereren Format und kann beispielsweise per E-Mail oder über ein Online-Formular versendet werden. Ein Beispiel findest Du hier…
In einer kurzen Bewerbung sollten die wichtigsten Informationen enthalten sein, wie zum Beispiel der vollständige Name, Kontaktdaten, eine präzise Zusammenfassung der Qualifikationen und eine kurze Begründung für das Interesse an der Stelle.
Ein informelles Motivationsschreiben enthält persönlichere Elemente und kann in einem weniger formellen Ton verfasst werden, während es dennoch die Gründe für das Interesse an der Stelle und die eigenen Fähigkeiten hervorhebt.
Du bist auf Jobsuche und möchtest Dich bewerben, willst Dich aber nicht mit den Formalitäten einer klassischen Bewerbung auseinandersetzen? Dann könnte eine formlose Bewerbung genau das Richtige für Dich sein.
In diesem Artikel erfährst Du, was eine formlose Bewerbung ist, wie Du sie verfasst und welche Vorteile sie Dir bietet.
Inhalt
Was ist eine formlose Bewerbung?
Eine formlose Bewerbung ist ein informeller Weg, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Ziel ist es, Interesse an einer Stelle zu bekunden und einen ersten positiven Eindruck zu hinterlassen.
Keyfactbox
Im Gegensatz zu einer traditionellen Bewerbung, die aus einem formellen Anschreiben, einem Lebenslauf und Zeugnissen besteht, ist eine formlose Bewerbung weniger strukturiert und kann individuell gestaltet werden.
Vorteile einer formlosen Bewerbung
- Zeitersparnis: Eine formlose Bewerbung erfordert weniger Zeit und Aufwand als eine herkömmliche Bewerbung. Man kann sich auf das Wesentliche konzentrieren und schnell Kontakt zu potenziellen Arbeitgebern aufnehmen.
- Flexibilität: Eine formlose Bewerbung gibt Dir die Möglichkeit, Dich kreativ auszudrücken und Dich von anderen Bewerbern abzuheben. Du kannst den Inhalt und die Struktur Deiner Bewerbung individuell gestalten.
- Informelle Kontaktaufnahme: Eine formlose Bewerbung ermöglicht einen informelleren Erstkontakt mit potenziellen Arbeitgebern. Dies kann zu einer entspannteren und persönlicheren Kommunikation führen.
Zusätzliche Information: Formlose Bewerbungen können in verschiedenen Situationen punkten. Wenn Du Dich zum Beispiel ohne konkrete Stellenausschreibung initiativ bewirbst, kannst Du mit einer formlosen Bewerbung Flexibilität und Interesse zeigen. Auch in Unternehmen mit einer lockeren und informellen Unternehmenskultur kann eine formlose Bewerbung positiv auffallen und zeigen, dass Du gut ins Team passen könntest.
Wie schreibe ich eine formlose Bewerbung?
- Betreffzeile: Verwende eine aussagekräftige Betreffzeile, um das Interesse des Arbeitgebers zu wecken. Zum Beispiel: „Interesse an einer Zusammenarbeit“ oder „Bewerbung für die Stelle XYZ“.
- Anrede: Beginne Deine formlose Bewerbung mit einer freundlichen und professionellen Anrede, zum Beispiel: „Sehr geehrte(r) Herr/Frau [Name des Ansprechpartners]“.
- Einleitung: Stelle Dich kurz vor und erkläre, wie Du auf die Stellenausschreibung aufmerksam geworden bist. Bringe Dein Interesse an der Stelle und dem Unternehmen zum Ausdruck.
- Hauptteil: Beschreibe Deine Erfahrungen, Fähigkeiten und Kenntnisse, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind. Gehe auf Deine Motivation ein und erkläre, warum Du der richtige Kandidat bist.
- Abschluss: Bedanke Dich für die Aufmerksamkeit, drücke Dein Interesse an einem persönlichen Gespräch aus und gib Deine Kontaktdaten an.
Tipp: Passe Deine Bewerbung an den konkreten Arbeitgeber an, indem Du Informationen über das Unternehmen oder die Stellenausschreibung einbindest. Zum Beispiel könntest Du erwähnen, dass Du von der Auszeichnung des Unternehmens als „Beste Arbeitgeber 2022“ beeindruckt warst und deshalb gerne dort arbeiten möchtest.
Dos und Don’ts bei der formlosen Bewerbung
- Do: Sei präzise und fokussiert in Deiner Darstellung, betone Deine Stärken und zeige Dein Interesse.
- Do: Verwende eine professionelle E-Mail-Adresse und überprüfe Deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler.
- Don’t: Vermeide umgangssprachliche Ausdrücke und Abkürzungen. Behalte einen formellen Ton bei, auch wenn die Bewerbung informeller ist.
- Don’t: Verzichte nicht auf eine gründliche Recherche über das Unternehmen und die Stelle. Zeige, dass Du Dich intensiv mit der Stelle und dem Unternehmen beschäftigt hast.
Tipp: In einer formlosen Bewerbung kannst Du Deine Leidenschaft für die Stelle und das Unternehmen betonen. Erkläre, warum Du genau dort arbeiten möchtest und welche besonderen Fähigkeiten oder Erfahrungen Du mitbringst, die einen Mehrwert für das Unternehmen darstellen.
Beispiel einer formlosen Bewerbung
Betreff: Interesse an einer Zusammenarbeit
Sehr geehrter Herr Müller,
durch Ihre Stellenausschreibung auf Ihrer Unternehmenswebsite bin ich auf die vakante Stelle als Marketingassistent bei der XYZ Co. aufmerksam geworden und möchte hiermit mein Interesse an einer Zusammenarbeit bekunden.
Ich habe einen Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing und konnte während meines Studiums praktische Erfahrungen in verschiedenen Marketingabteilungen sammeln. Insbesondere meine Kenntnisse in den Bereichen Online-Marketing, Social Media Management und Content-Erstellung könnten einen wertvollen Beitrag für Ihr Unternehmen leisten.
Die Unternehmensphilosophie und die innovativen Marketingkampagnen von XYZ Co. haben mein Interesse geweckt. Ich schätze den kreativen Ansatz Ihres Teams und würde mich freuen, Teil dieses dynamischen Umfelds zu werden.
Ich würde mich freuen, meine Erfahrungen und Fähigkeiten mit Ihnen persönlich zu besprechen und mehr über die Anforderungen der Position zu erfahren. Ich stehe Ihnen für ein Gespräch zur Verfügung und freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme.
Mit freundlichen Grüßen
Max Mustermann
E-MAIL: max.mustermann@email.com
Telefon: 01234 56789
Hinweis: Bereite Dich auf ein mögliches Vorstellungsgespräch vor. Obwohl eine formlose Bewerbung weniger förmlich ist, könnte es dennoch zu einem Vorstellungsgespräch kommen.
Zum Schluss nochmal zusammengefasst
Eine Initiativbewerbung bietet Dir eine alternative Vorgehensweise bei der Stellensuche. Sie ermöglicht Dir eine individuelle und weniger formale Kontaktaufnahme mit potenziellen Arbeitgebern. Durch eine präzise und überzeugende Darstellung Deiner Qualifikationen und Motivation kannst Du einen positiven Eindruck hinterlassen.
Nutze die Flexibilität und die Vorteile einer formlosen Bewerbung, um Dich von anderen Bewerbern abzuheben und Deine Chancen auf einen Arbeitsplatz zu erhöhen.